Código del Trabajo

Demanda por prácticas antisindicales

Demanda por prácticas antisindicales Primer Juzgado del Trabajo de Santiago rechaza demanda por prácticas antisindicales. Por otorgar beneficios de contrato colectivo a trabajadores no afiliados al sindicato que le dio origen. El marco normativo de un contrato se debe regir por la ley vigente a la época de su celebración, por lo que no corresponde

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trabajadora municipal a honorarios

Trabajadora municipal a honorarios

Ingresó al TC inaplicabilidad que impugna normas que incidirían en juicio laboral en que se demandó despido injustificado de una trabajadora municipal a honorarios. La gestión pendiente incide en un recurso de unificación de jurisprudencia, de que conoce la Corte Suprema, en que se impugna una sentencia laboral que condenó a la Municipalidad requirente por

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trabajador a honorarios

CS acoge demanda por trabajador a honorarios

Juzgado Laboral es competente para conocer demanda por trabajador a honorarios CS acogió unificación de jurisprudencia y determinó que Juzgado Laboral es competente para conocer demanda deducida por trabajador a honorarios. La Corte Suprema acogió el recurso de unificación de jurisprudencia deducido por la demandante en contra del fallo de la Corte de Apelaciones de

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seguro de cesantía

Seguro de Cesantía

CS acoge unificación de jurisprudencia y establece que empleadores no pueden descontar aportes del seguro de cesantía de los trabajadores.   El máximo Tribunal determinó la ilegalidad en los descuentos realizados por la empresa en el despido injustificado del trabajador.   En fallo unánime, la Corte Suprema acogió recurso de unificación de jurisprudencia y estableció

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Despido injustificado

Corte de Suprema acoge recurso de unificación de jurisprudencia deducida por demandante en los autos sobre despido injustificado y cobro de prestaciones, en contra del Servicio de Vivienda y Urbanismo de la Región de Los Ríos. En su sentencia, el máximo Tribunal recordó que, de conformidad a lo dispuesto en los artículos 483 y 484

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